Tuesday 27 September 2011

55. LA SOCIEDAD, EL ARTE Y LAS IDEAS EN LA EDAD MEDIA EN EUROPA Y ESPECIALMENTE EN EL REINO UNIDO. (temario Oposiciones Secundaria inglés)

Comenzamos el temario actualizado de Inglés secundaria con el tema 55, ya que es un tema difícil de preparar, y que muchos no habrán elaborado todavía. la legislación está actualizada a este año.




Podéis descargar el tema por sólo dos euros en Bubok, pinchando en la portada del libro o através de nuestro correo electrónico: oposicionesingles@hotmail.com Si necesitáis más de un tema solicitad información de descuentos.

Tema 55. LA SOCIEDAD, EL ARTE Y LAS IDEAS EN LA EDAD MEDIA EN EUROPA Y ESPECIALMENTE EN EL REINO UNIDO.


Temario Inglés secundaria 2012 tendrá 75 temas.


El temario nuevo de Inglés secundaria estará formado, seguramente por 75 temas, y cambian un 80% de estos. Casi un 60 % son nuevos completamente. Así que si teíais el antiguo de poco os sirve. Intentaremos publicar dos temas por semana para que no nos coja el toro.
Por otra parte si estaís interesados por las ofertas para adquirir el temario de golpe completo los 75 temas actualizados y preparados enviadnos un email para facilitaros los precios y condiciones.

No esperéis más nuestro material es de calidad y 100% profesional y original, nada de copias en serie como en las academias. Todos nuestros materiales son realizados por profesionales docentes en activo con amplia trayectoria en tribunales de oposición.

Thursday 22 September 2011

Comenzamos el servicio de realización de PROGRAMACIONES DIDÁCTICAS a la carta

En Inglés Oposiciones preparamos tu programación para las oposiciones adaptada al nivel educativo que tú nos indiques: 1 ESO, 2ESO, 3 ESO, 4 ESO, 1 Bachillerato o 2 Bachillerato.

El diseño de la programación versará sobre el centro que tú nos indiques con sus características específicas, así como para la Comunidad Autónoma en la que te presentes.
No debes preocuparte porque no existirán dos programaciones iguales en todo el territorio español.

Nuestras programaciones son profesionales, originales y únicas.

No dudes en solicitar más información en nuestro correo electrónico para conseguirla, así como el precio, el tiempo de entrega ( no más de una semana), el formato (papel o digital).

oposicionesingles@hotmail.com

Si el tiempo te agobia y quieres un trabajo profesional con el que asegurar tu futuro, solicita tu programación didáctica realizada por profesionales de la educación.

Monday 19 September 2011

CC.OO. acusa a Rajoy de ahondar en el desprestigio del profesorado andaluz

Es ahora Rajoy quien abunda en las declaraciones del Secretario General de PP de Madrid sobre el horario del profesorado andaluz. Además, pretende enfrentar a los trabajadores de la enseñanza con otros colectivos a cuenta de las dificultades que están pasando muchas familias.
A vueltas con el mismo tema, para distraer las acusaciones que se hacen al Gobierno de la Comunidad de Madrid, presidido por Esperanza, en lo que a la Educación Pública se refiere, el presidente del Partido Popular, Mariano Rajoy, y futuro candidato en las próximas elecciones generales, reincide en traer a colación a la enseñanza andaluza, mintiendo sobre la realidad.

El secretario general de la Federación de Enseñanza de CC.OO. de Andalucía, José Blanco, recuerda que “el profesorado trabaja un mínimo de 37,5 horas semanales y que en Andalucía, de ese horario, 18 son lectivas en Secundaria, Bachillerato, Formación Profesional y Enseñanzas de Régimen Especial.”
“A alguien que no tiene nada que ver con Andalucía –comenta Blanco-, como es el caso del señor Granados, se le podría conceder la licencia de ignorar la situación de nuestra Educación; pero que quien aspira a gobernar en un futuro el conjunto del país se exprese con tamaña ligereza y no recabe información sino que hable de oídas, eso es imperdonable y nos desvela mucho de sus intenciones.”

Para CC.OO. el problema de la educación en Andalucía y en toda España no se ciñe a las horas lectivas del profesorado de secundaria, sino a las claras intenciones de una opción política (el Partido Popular) de torpedear a la enseñanza pública para que acabe naufragando, de bloquear el derecho y las expectativas de todos los ciudadanos a acceder a una educación en igualdad, en calidad para todos, en solidaridad con los menos favorecidos.

“Al señor Rajoy –continúa José Blanco-, le están ablandando el terreno desde las Comunidades Autónomas donde gobierna el Partido Popular para, si llega a gobernar, aplicar la receta de la privatización de la enseñanza. Dejando ver lo poco que le importa lo público y parece que la enseñanza menos aún.”

Saturday 10 September 2011

PODRÍA EQUIPARARSE LA ANTIGÜEDAD DE INTERINOS A LA DE FUNCIONARIOS EN PROMOCIÓN INTERNA

El Tribunal de Justicia de la Unión Europea (UE) ha sentenciado que, en sus procesos de promoción interna, las administraciones públicas deben reconocer los periodos de trabajo interino como experiencia profesional válida al mismo nivel que la experiencia de los funcionarios de carrera.
La interpretación que cabe hacer de este fallo implica que el personal al servicio de la Junta de Andalucía podrá puntuarse por el tiempo que ha ejercido como interino en los procesos de promoción interna, por lo que el tiempo de antigüedad comenzará a computar desde el momento en que entraron a formar parte de la Administración en una actividad comparable a la de cualquier funcionario de su misma categoría profesional.
El fallo tendrá importantes repercusiones al alterar el cómputo de antigüedad que se venía haciendo hasta ahora a partir del nombramiento oficial como funcionario de carrera con plaza ganada.
La demanda la interupuso un funcionario de la Junta de Andalucía con asesoramiento del sindicato andaluz USTEA por haber sido excluido de un proceso de selección que demandaba un mínimo de diez años de experiencia como funcionario de carrera.
El funcionario contaba con más de diez años de experiencia, pero durante una parte de esos años trabajó con un contrato interino que la Administración autonómica no reconocía a estos efectos.
La legislación europea obliga a los entes públicos a no discriminar a los empleados en función de su condición laboral salvo que haya "razones objetivas".
La Justicia española, a través del juzgado de lo Contencioso-Administrativo número 12 de Sevilla, pidió al Tribunal de la UE que aclarara si el caso de este ciudadano constituía una vulneración de sus derechos por parte de la administración andaluza.
En su sentencia, la Corte comunitaria deja claro que depende de los tribunales españoles identificar si, en este caso, existen razones objetivas para justificar la exclusión del funcionario del proceso.
Estas "razones objetivas" pueden ser, según el Tribunal, elementos que "pueden tener su origen, en particular, en la especial naturaleza de las tareas para cuya realización se celebran los contratos de duración determinada y en las características inherentes a las mismas".
Eventualmente, también "en la persecución de un objetivo legítimo de política social por parte de un Estado miembro".
No obstante, aclara que "la referencia a la mera naturaleza temporal de la relación de servicio del personal de la administración pública no puede constituir, por sí sola, una razón objetiva".
En los antecedentes de hecho, el fallo examina que el demandante efectivamente acumulaba su antigüedad como interino del grupo D de la Función Pública en una situación comparable a la de otros funcionarios de carrera, motivo por el que no considera admisible la exclusión del cómputo de sus servicios prestados hasta entonces.
Fuente periódico: El MUNDO, 8/9/2011